ZUP'tan muhasebe departmanına boşaltma. Yayınlar. Veri aktarımı kontrol ediliyor

1C yazılımı her zaman atanan tüm görevlere yönelik kapsamlı çözümüyle öne çıkmıştır. Platform 8.3'ün geliştirilmesi sırasında geliştirilen alanlardan biri, küçük bir şirketten orta veya büyük bir kuruluşa kadar her uzman için güncel bir ürünün sağlanmasıydı. Yalnızca düzenlenmiş belge akışını değil aynı zamanda yönetim işlevlerinin tam listesini de sağlayan yapılandırmaların çok popüler olduğu kanıtlanmıştır.

En çok satın alınan seçeneklerden 1C: Maaş ve personel yönetimi 8, birçok kuruluşun muhasebe, personel ve vergi kayıtlarını tuttuğu 1C: Muhasebe 8 ile birlikte lider olarak kabul edilir. 1C: ZUP, İK departmanına veya şirket yönetimine tam teşekküllü bir personel yönetimi aracı sağlamanıza olanak tanıyan bir avantajlar listesine sahiptir.

1C: Maaş ve İK Yönetimi 8 nerede faydalıdır?

Program 1C: Muhasebe 8, personel muhasebesini ve bordro hesaplamalarını yasal gerekliliklere uygun olarak düzenlemek için yalnızca temel işlevselliğe sahiptir. Ancak tüm bunlarla birlikte yönetim personelinin talep ettiği birçok fonksiyon eksik kalıyor. Burada ilgili formların oluşturulması ve basılmasıyla bir çalışanı işe almak, başka bir pozisyona transfer etmek, işten çıkarmak mümkündür. Bu, 10 kişiye kadar kadrosu olan bir şirket için oldukça uygundur ancak daha büyük organizasyonlar için uygun değildir.

1C: Bordro ve İK Yönetimi 8 daha geniş bir yerleşik yetenek yelpazesine sahiptir ve birçok yönetici aynı anda iki farklı yapılandırmayı kullanmayı tercih eder - muhasebe ve vergi muhasebesi için 1C: Muhasebe 8, personel politikasının daha esnek yönetimi için 1C: ZUP 8. Bordro ve yönetimin faydaları aşağıdaki ek modülleri içerir:

• uygulama/sapmaların kontrolü ile personel maliyetleri için bütçe;
• personel rezerviyle çalışmak, personel ihtiyacını tahmin etmek ve mevcut çalışanların becerilerini geliştirmek;
• fiilen çalışılan zamanın kontrolü, izin talepleri, dengelerin kontrolü;
• belirlenen KPI'ların tüm şirket ve bölümler genelinde yerine getirilmesi;
• Motivasyonel bir bordro politikasının oluşturulması.

Güçlü bir raporlama mekanizması, yönetime, İK departmanlarına ve personel hizmetlerine kurumsal politikaya uygun olarak gerekli bilgileri sağlar. Karar, 27 Temmuz 2006 tarihli 152-FZ sayılı “Kişisel verilerin korunmasına ilişkin” de dahil olmak üzere federal mevzuatın gereklilikleriyle tamamen ilgilidir.

1C programının çeşitleri: ZUP 8

Müşterilerin rahatlığı için 1C şirketi maaş muhasebesi programının çeşitli standart versiyonlarını sunmaktadır. Farklı faaliyet ölçeklerindeki kuruluşların ihtiyaçlarını yansıtırlar. Aşağıdaki seçenekler mevcuttur:

• Temel sürüm;
• PROF;
• ŞİRKET

İlk durumda, alıcı, yapılandırmayı değiştirme, yerel bir ağ üzerinde çalışma veya muhasebeyi birkaç şirketin tek bir veritabanına kaydetme olanağı olmadan personel muhasebesi ve bordro hesaplamaları sağlayan bir işyeri alır. 1C: ZUP 8 PROF sürümüne geçiş bu fırsatların önünü açıyor.

KORP sürümünün alıcıları, internetteki adayların seçiminden başlayarak, işveren şirketteki kişilerin kabulleri düzenlemeye, brifingleri ve tıbbi muayeneleri kaydetmeye uyarlama sürecinden başlayarak tam bir muhasebe döngüsü sağlayan genişletilmiş bir araç seti alırlar. Ortak dizinlere sahip tek bir veritabanında, birden fazla işletmenin düzenlenmiş muhasebesini ve yönetim muhasebesini koruyabilirsiniz. Programdaki tüm değişiklikler 1C: Muhasebe 8 ile yerleşik bilgi alışverişine sahiptir.

Ticaretten veya maaştan indirilen veriler 1C: Muhasebe 8.3'e (revizyon 3.0) nasıl yüklenir?

2016-12-01T12:52:06+00:00

Çoğu zaman ticaret veya bordrodan elde edilen veriler muhasebeye aktarılır.

İndirilen veriler "uzantısına sahip bir dosyadır" .xml". Programa nasıl yüklenir?

1. İle başlayalım yedek kopya oluşturma muhasebe departmanı, böylece indirme veritabanını bozarsa orijinal durumuna dönebiliriz. Yedek kopyaların oluşturulması hakkında yazılmıştır.
2. Şimdi menüyü açın " Tüm işlevler" (bu konuda ).
3. Açılan pencerede "öğesini bulun" Tedaviler" ve artı işaretiyle açın.
4. İşleme öğeleri arasında bulup açıyoruz " XML formatında evrensel veri alışverişi".
".
5. Biz belirtiyoruz dosyanın yolu buradan veri yükleyeceğiz.
6. Düğmesine basın " Verileri indir".

Her şey yolunda giderse - harika! Hatalar varsa, bunun nedeni muhtemelen ticaretten veya maaştan boşaltmak için uygunsuz (güncel olmayan) kuralların kullanılmış olmasıdır - bunların güncellenmesi ve yeniden kaldırılması gerekir.

Saygılarımla (öğretmen ve geliştirici).

1C ZUP 8.3 programı ile Muhasebe 8.3 arasındaki veri alışverişi, muhasebede çalışanlarla yapılan anlaşmalara ilişkin işlemleri yansıtmak için gereklidir. 1C ZUP 8.3 programında personel kayıtlarını tutuyorsanız ve maaşları hesaplıyorsanız, 1C ZUP 8.3'ten 1C Muhasebe 8.3'e nasıl veri indireceğinizi burada okuyun.

Az sayıda çalışanla, personel kayıtları ve bordro hesaplamaları 1C 8.3 Muhasebe muhasebe programında yapılabilir. Ancak kuruluşunuzun maaşların ve personelin daha büyük ölçekli ve ayrıntılı muhasebesine ihtiyacı varsa, bunun için 1C 8.3 Maaşlar ve personel yönetimi ek programına ihtiyacınız olacaktır. Kayıtları iki programda tutmak pek uygun değil ancak 1C bu sorunu çözdü. Artık ZUP 3.1'den Muhasebe 3.0'a kadar 1C 8.3 veritabanları arasındaki veri alışverişi otomatik olarak gerçekleşiyor. Ancak bunun için 1C 8.3 Muhasebe ve ZUP senkronizasyonunu yapılandırmanız gerekir. Teknik uzmanları dahil etmeden bunu kendiniz nasıl yapacağınızı bu makalede okuyun. ZUP 3.1'den muhasebe 3.0'a kadar 1C 8.3 veritabanları arasında veri alışverişi birkaç adımda nasıl kurulur, aşağıya bakın.

1. Adım. 1C ZUP 3.1'de senkronizasyonu ayarlayın

“Yönetim” bölümünde (1) 1C ZUP 8.3'e gidin ve “Veri senkronizasyonu” bağlantısına (2) tıklayın. Değişimi ayarlamak için bir pencere açılacaktır.

Açılan pencerede “Veri senkronizasyonu”nun (3) yanındaki kutuyu işaretleyin ve “Veri senkronizasyonu ayarları” bağlantısına (4) tıklayın. Ayarlar penceresi açılacaktır.

Açılan pencerede “Veri senkronizasyonunu ayarla” düğmesine (5) tıklayın ve “Kurumsal muhasebe, sürüm 3...” (6) bağlantısına tıklayın. Kuruluma devam etmek için bir pencere açılacaktır.

Yeni pencerede “Ayarları manuel olarak belirtin” (7) öğesini seçin ve “İleri” düğmesine (8) tıklayın. Değişim parametrelerini doldurmanız için bir pencere açılacaktır.

Açılan pencerede bazı sistem değişim parametrelerini belirtmeniz gerekmektedir. Öncelikle başka bir programda bir bağlantı seçeneği seçmeniz gerekir. Örneğimizde bu, “Bu bilgisayardaki bir programa doğrudan bağlantı…”dır (9). Bu yöntem, 1C 8.3 Muhasebe programının 1C 8.3 ZUP ile aynı bilgisayarda veya aynı yerel ağda bulunması durumunda kullanılır. Daha sonra bağlantı parametrelerini başka bir programda belirtmeniz gerekir. Örneğimizde iki olası seçenek vardır:

1. Bu bilgisayarda veya yerel ağdaki bir bilgisayarda
2. 1C:Enterprise sunucusunda

Örneğimizde ikinci seçeneği (10) seçip “Sunucu kümesi” (11) ve “Bilgi tabanı adı” (12) alanlarını dolduruyoruz. Bir sonraki adımda (2. Adım) bu alanlara ilişkin verileri nereden alacağınızı okuyun.

Daha sonra “1C:Enterprise Authentication”ı (13) seçin ve 1C 8.3 Accounting'de oturum açmak için kullandığınız kullanıcıyı (14) ve şifreyi (15) girin. Veriler girildi, şimdi “Kontrol Et…” düğmesine (16) tıklayarak bağlantıyı kontrol edin. Test başarılı olursa bir süre sonra “Bağlantı testi başarıyla tamamlandı” mesajı görünecektir. Bir şeyler ters giderse, sorunun kısa bir açıklamasını içeren bir hata mesajı göreceksiniz.

Bir sonraki adımda size sunucu kümesi ve veritabanı adı ile ilgili verileri nereden alacağınızı anlatacağız ve üçüncü adımda senkronizasyon kurulumuna geri döneceğiz.

Adım 2. 1C 8.3'te küme ve bilgi tabanı adı hakkında veri almak için nerede

1C'de oturum açtığınızda başlatma menüsünü görürsünüz. Bu menüde, senkronizasyonu kurduğunuz veritabanına, 1C 8.3 Muhasebe (1)'e bir kez tıklayın. Daha sonra “Değiştir” düğmesine (2) tıklayın. Veritabanı düzenleme penceresi açılacaktır.

Bu pencerede sunucu kümesine (3) ve bilgi tabanı adına (4) ilişkin verileri görürsünüz.

Şimdi senkronizasyonu ayarlamaya geri dönelim.

3. Adım. 1C ZUP 3.1'de senkronizasyonu ayarlamaya devam edin

İlk adımda bağlantıyı kontrol etmeyi bıraktık. Her şey yolunda giderse “İleri” düğmesine (1) tıklayın. Daha fazla senkronizasyon ayarları için bir pencere açılacaktır.

Yeni pencerede 1C ZUP'tan 1C Muhasebeye veri yüklemek için kuralları (2) görüyorsunuz. Bu ayarları değiştirmek için “Değiştir” bağlantısına (3) tıklayın. Değişim kuralları ayarı açılacaktır.

Bu pencerede değişimin başlangıç ​​tarihini (4) belirleyebilir, değişim için organizasyonları seçebilirsiniz (5). Ayrıca 1C 8.3 Muhasebe'de işlem oluşturma yöntemini de seçebilirsiniz:

• “çalışanlara göre ayrıntılarla” (6);
• “çalışanların özeti” (7).

Ayarları kaydetmek için “Kaydet ve kapat” düğmesine (8) tıklayın. Bir sonraki ayara geçmek için “İleri”ye (9) tıklayın. Daha fazla ayar için bir pencere açılacaktır.

Bu pencerede 1C Muhasebe'den 1C ZUP'a veri yükleme kurallarını (10) görüyorsunuz. Gerekirse, “Değiştir” bağlantısına (11) tıklayarak bunları önceki ayarlara benzeterek değiştirebilirsiniz. Devam etmek için “İleri” düğmesine (12) tıklayın. Senkronizasyon ayarlarına ilişkin genel bilgilerin bulunduğu bir pencere açılacaktır.

Herhangi bir hata yoksa, başarılı veri senkronizasyonu (15) ile ilgili bir mesaj içeren bir pencere açılacaktır. Program sizden varsayılan olarak senkronizasyon yapmanızı isteyecektir (16). Bunu yapmak için “İleri” düğmesine (17) tıklayın. Veri eşleştirme bilgilerini içeren bir pencere açılacaktır.

Yeni pencerede senkronize edilmemiş verilerin bulunduğu dizinleri görebilirsiniz (18). Ayarlarda belirtilen tarihten itibaren iki farklı bilgi tabanından (1C ZUP ve 1C Muhasebe) bilgileri senkronize edeceğiniz için, her iki veritabanındaki belirli dizinlerin aynı değerlere sahip olması gerekir. Bu tür referans kitapları arasında örneğin “Bireyler”, “Kuruluşlar”, “Maaşların muhasebeye yansıtılma yöntemleri” yer alır. Bu pencerede verileri eşleşmeyen dizinleri (18) görürsünüz. Program her iki veritabanındaki eksik dizin öğelerini otomatik olarak oluşturacaktır. Bunu yapmak için “İleri” düğmesine tıklayın (19). Verileri senkronize etmek için aşağıdaki pencere açılacaktır.

Açılan pencerede program gönderilecek verilerin bileşimi hakkında sizi bilgilendirir. Bu verilerin listesini gösteren bir raporu görüntülemek için “Kompozisyon raporu...” (20) bağlantısını tıklayın. Değişimi tamamlamak için “İleri”ye (21) tıklayın. Değişim işlemi başlayacak, biraz zaman alacak.

Veri alışverişi tamamlandıktan sonra senkronizasyonun tamamlandığını gösteren bir pencere açılacaktır (22). Bu pencerede “değişim programını” yapılandırabilirsiniz; İki veritabanı arasındaki veri alışverişinin otomatik olarak gerçekleşeceği geçici kurallar. Bu kuralları yapılandırmak için “Yapılandır” düğmesine (23) tıklayın. Veri senkronizasyon komut dosyası açılır.

Komut dosyası penceresinde “Rutin görev zamanlamasını ayarla” simgesine (24) tıklayın. Değişim planı ayarı açılacaktır.

Bu ayarda, programların veri alışverişinde bulunacağı zaman aralığını kendi takdirinize göre ayarlayabilirsiniz. Örneğin, "Sonra tekrarla" alanında (25), değişimin kaç saniye sonra tekrarlanacağını ayarlayabilirsiniz. Ayarı kaydetmek için “Tamam”a (26) tıklayın.

Veritabanları arasındaki senkronizasyonu başarıyla yapılandırdınız ve veri alışverişine başladınız. “Veri Senkronizasyonu” penceresinde santral ayarlarını değiştirebilir ve senkronizasyon işlemini kontrol edebilirsiniz. “Veri senkronizasyonu” bağlantısına (28) tıklayarak “Yönetim” bölümünden (27) erişebilirsiniz.

Nasıl .
Okumak,

1C: Maaş ve İK Yönetimi 8 (1C: ZUP 8), çalışanların işe alınmasından Emeklilik Fonu'na rapor hazırlanmasına kadar İK departmanının görevlerini basitleştiren bir yazılım ürünüdür.

1C:Muhasebe 8 ile entegrasyon (genel ayarlar)

Raporların doğrudan programdan gönderilmesi (PFR, Sosyal Sigorta Fonu) Çeşitli ücretlendirme türlerinin uygulanması 6NDFL/2NDFL'nin doğru doldurulması Uzaktan çalışma imkanı 6-NDFL – otomatik doldurma Elektronik iş göremezlik sertifikalarıyla çalışma (ELN)

Tam tanım

1C: Maaş ve Personel Yönetimi 8 (önceki sürümlerde 1C: Maaş ve Personel 7.7), her büyüklükteki ve faaliyet alanındaki işletmelerin personel yönetimi hizmetlerinde ve muhasebe departmanlarında kullanıma uygundur. Etkin personel yönetimi şirketin kârını ve piyasadaki istikrarını etkiler. Rutin İK görevlerini otomatikleştirerek çalışanlarınıza zaman kazandırabilir ve insan hatası riskini azaltabilirsiniz.

1C: Maaş ve Personel Yönetimi 8" (eski adıyla 1C: Maaş ve Personel 7.7) şunları yapmanızı sağlar:

Şirket yönetimine:

• İK departmanının zaman maliyetlerini azaltmak;
• şirketin çalışanları hakkında derhal bilgi almak;
• personelin analizini, çalışma süresini ve ücretini yetkin bir şekilde kullanmalarını sağlamak ve başarılı yönetim kararları almak;
• başarılı yönetim kararları almak ve bunların uygulanmasını izlemek;
• kurum kültürünü yönetmek ve uygun seviyede tutmak.

Hat departman başkanları:

• uygun adayları dikkatlice seçin;
• yeni çalışanların adaptasyonunu gerçekleştirmek, personeli eğitmek ve niteliklerini geliştirmek;
• teşvikleri planlamak, ikramiyeleri koordine etmek ve onaylamak;
• Departmanınızın çalışanlarının KPI'larını objektif bir şekilde değerlendirin.

Planlama hizmeti:

• personel maliyetlerini planlamak;
• bütçeyi ve personel artışları, planlanmamış ödemeler, fazla mesai ve çalışan tazminatı nedeniyle bütçede meydana gelen değişiklikleri değerlendirmek;
• bordronun planlanan göstergelerden sapmalarını kontrol etmek;
• yeni teşvik programlarının uygulamaya konmasının planlanmasına dayalı maliyet tahminlerini analiz etmek;
• hem sıradan çalışanlara hem de yöneticilere uygun en uygun motivasyon sistemini seçin.

Personel Departmanı:

Program, modern yasal gerekliliklere uygun olarak personele ilişkin belge akışını sürdürmenize, boş bir pozisyon için adayları aramanıza, seçmenize ve objektif olarak karşılaştırmanıza, etkili kurumsal yönetim için personel analizi ile çalışanların kişisel verilerinin kayıtlarını tutmanıza olanak tanır. PRF için kişiselleştirilmiş askeri kayıt ve muhasebe yapabilir, 1C ZUP'ta çalışma saatlerini takip edebilir, çalışanların gecikmelerini, izinlerini ve fazla mesailerini derhal kaydedebilir, yetkin bir şekilde bir personel tablosu hazırlayabilir ve ayrıca tarife planına göre maaşları hesaplayabilirsiniz. Ayrıca çalışanların kariyer gelişimini yönetmek, çalışanların yetkinliklere ve KPI'lara göre sertifikalandırılmasını sağlamak, çalışanlar için motivasyon programları geliştirmek ve uygulamak, işletmenin tüm çalışanları için birleşik bir bilgi tabanı oluşturmak.

Yerleşim departmanı:

Sürüm 1C: Maaş ve personel yönetimi kapsamında ücretlerin otomatik olarak hesaplanmasını, devamsızlıkların ödenmesini ve diğer masrafları yasaya tam olarak uygun olarak gerçekleştirin. Sigorta primlerinin hesaplanması, maaş bordrosu, sonradan hesaplama ile çalışanın işten çıkarılması, kişisel gelir vergisinin hesaplanması ve 2-kişisel gelir vergisi hakkında bilgi üretilmesi, tarife oranının yeniden hesaplanması ve çok daha fazlası yeni versiyonda yapılabilmektedir. Birkaç fare tıklamasıyla 1C ZUP.

Elektronik hastalık izniyle (ELS) çalışma yeteneği - kağıt belgelerden bilgi aktarırken hata yapmaktan korkmanıza gerek yok. Elektronik bir belge kaybolamaz; hastalık izni 1C: Raporlama aracılığıyla değiştirilir - FSS sunucularında saklanır.

Muhasebe:

"1C: Maaş ve İK Yönetimi" verilerini "1C: Muhasebe 8" sürüm 3.0 programıyla senkronize edin. Senkronizasyonu ayarladıktan sonra, veri senkronizasyonu oturumu sırasında programlardan birine girilen ve değiştirilen dizinlerdeki tüm belgeler ve girişler diğerinde görünecektir.

Çalışana:

• e-postayla maaş bordrosu almak;
• her rol için önceden yapılandırılmış bir işlevsellik seti ile tipik personel rollerinin genişletilmiş bir listesini kullanabilme;
• belgelerin “Onay” ve “Onay” süreçlerine harcanan süreyi azaltmak;
• kontrol ve analiz için çok amaçlı yönetim araçlarını kullanın;
• erişim haklarının esnek yapılandırmasını alın;
• İnternet üzerinden sistemde uzaktan çalışabilme yeteneği.

1C:Fresh, 1C:Enterprise çözümlerine İnternet üzerinden erişimdir. Ofisten, evden, seyahatte, tatilde, her yerden çalışabilirsiniz. Bilgisayarınıza herhangi bir şey yüklemenize gerek yoktur; internet üzerinden rapor göndermek için kullanılan elektronik imza anahtarı bile bulutta saklanabilir.

1C'de çalışmanın avantajları: 1SFresh hizmeti aracılığıyla maaş ve personel yönetimi 8:

• Her zamanki program arayüzü, ancak tarayıcı aracılığıyla
• Çalışmak için sadece internete ihtiyacınız var
• Herhangi bir cihazdan 7/24 erişim
• 1C'den 7/24 teknik destek
• 1C:ITS sistemine ve hizmetlerine erişim
• Gizlilik ve Veri Güvenliği
• 30 gün boyunca ücretsiz erişim
• 1C:ITS PROF kullanıcıları için ücretsiz kullanım

1C'nin maliyeti: Maaş ve İK yönetimi 8 1C'de: Taze hizmet - ayda 2.818 ₽'den*
*sürekli hizmet için yıllık ödeme yapılması halinde fiyat

Şimdi 1C:Fresh'i sipariş edin ve 30 günlük ücretsiz erişim hakkı kazanın!

Kira Al

Bulutta 1C kiralamak - tüm işlevler, İnternet'e bağlanabileceğiniz her zaman ve her yerde kullanılabilir. Uzaktan erişimde 1C'yi kullanmak, bir işletmenin maliyetlerini optimize etmeye ve verimliliğini artırmaya yardımcı olacaktır.

Bulutta 1C ile çalışmanın avantajları:

• 1C'niz bir daha asla yavaşlamayacak
• Gizlilik ve Güvenlik - Veri Şifreleme
• 1C programına 7/24 erişim
• Programda herhangi bir cihazdan çalışın
• 2 saat içinde bağlantı
• Düzenli otomatik güncellemeler
• Günlük yedekleme
• Sertifikalı uzmanlardan yardım
• 7 gün boyunca ücretsiz erişim!

1C kiralama maliyeti: Bulutta maaş ve İK yönetimi 8 - ayda 1.250 ₽'den

Şimdi siparişinizi verin ve sadece 2 saat içinde 7 gün boyunca ücretsiz erişime sahip olun!

Kira Al

1C barındırma - özel bir bulut sunucusunda her boyuttaki veritabanlarıyla modern muhasebe ve finans programlarını dağıtmanıza olanak tanır. Artık 1C ile çalışmak için pahalı ekipman satın almanıza ve bunun için ödeme yapmanıza gerek yok.

1C barındırma hizmetinin avantajları:

• Dünyanın her yerinden anında erişim
• Gizlilik ve güvenlik
• 7/24 güvenilir hizmet
• Düzenli yedeklemeler
• Sunucu yönetimi ve teknik destek

Kira Al

Veri paylaşımının ayarlanması bir kez gerçekleştirilir, ardından veriler 1C programından aktarılır: Maaş ve personel yönetimi 8 ( 1C: ZUP 8) otomatik olarak gerçekleştirilir. Standart çözümlerde muhasebe yeteneklerinin aşağıdakilere dayalı olduğu unutulmamalıdır. 1C: Kurumsal 8 Kurulum sırasında görüntülenmesi çok önemli olan birçok seçenekte uygulanmıştır.

Program bağlantısı 1C: ZUP 8 Ve 1C: Muhasebe 8 gönderme düzeyinde gerçekleştirilir. 1C: ZUP 8 programında yapılandırmak için, iki modda çalışabilen özel bir "Verilerin muhasebe programına indirilmesi" işlemi vardır:

• nakit işlemlerini aktarmak;
• İşlemlerin aktarılması için.

İşlemleri kullanarak işlemleri 1C: ZUP 8'e aktarma

İşlemleri aktarırken 1C: ZUP 8 V 1C: Muhasebe 8“Verilerin bir muhasebe programına yüklenmesi” işlemi kullanılarak, 1C: ZUP 8'de oluşturulan “Maaşların düzenlenmiş muhasebeye yansıması” belgesi aktarılır.

“Servis” menüsünden “Veri alışverişi” seçeneğini seçerek işleme başlayabilirsiniz. Ancak bunu yapmadan önce işlemleri indirmek istediğiniz dönemi belirlemeniz, yolu seçmeniz ve verilerin indirileceği dosya adını belirtmeniz gerekir.

İşlemler programa aktarılır 1C: Muhasebe 8 ayda bir kez ücretleri hesapladıktan, katkı paylarını, vergileri hesapladıktan ve tüm işlemleri oluşturduktan sonra.

Gönderdikten sonra 1C: ZUP 8 program menüsünde yüksüz 1C: Muhasebe 8“Hizmet”, “Maaş ve personel yönetimi 8 ile veri alışverişi” bölümü, “Maaş ve personel yönetimi 8 yapılandırmasından veri indir” öğesini seçerek, oluşturulan indirme dosyasını belirtmeli ve “Çalıştır” düğmesine tıklamalısınız.

Programdan işlemleri indirmeden önce 1C: Maaşlar ve personel yönetimi 8 Daha doğru işlem için, muhasebe formatını dikkate alan belirli ayarlar kullanılarak oluşturulmaları gerekir. 1C: Muhasebe 8.

Programda ilk sırada 1C: Muhasebe 8 Muhasebe parametrelerini ("Personel Hesapları" sekmesi) ayarlarken personel kayıtlarının ve bordro muhasebesinin harici bir programda yapıldığını belirtmeniz gerekir. Buna göre, 70 nolu hesap analitiğinin, otomasyon sisteminin gereksinimlerine bağlı olarak ya tüm çalışanlar için kümülatif olarak ya da her çalışan için ayrı ayrı belirlenmesi gerekmektedir.

Programda muhasebe faaliyetleri varsa 1C: Muhasebe 8 programdaki çalışmalardan daha uzun sürüyor 1C: ZUP 8, daha sonra “Yeni bir bilgi tabanına yüklenecek bilgiler” in içine yüklenmesi tavsiye edilir. Bunu yapmak için program menüsüne gitmeniz gerekir. 1C: Muhasebe 8“Hizmet”, “Maaş ve personel yönetimi ile veri alışverişi 8” bölümünde “Maaş ve personel yönetimi yapılandırmasına veri yükleme” öğesini seçin.

Ayrıca şu noktaya da dikkat etmek gerekiyor: sonradan veri yüklemek için 1C: Muhasebe 8 işlemler ve nakit işlemleri için verileri senkronize etmeniz gerekir. Yani her iki programda da organizasyon bölümlerinin örtüşmesi gerekir. Bordro kayıtları her çalışan için ayrı ayrı tutuluyorsa “Fiz. Kişiler" ve "Kuruluşun çalışanları".